10月20日下午，集团公司召开违反中央八项规定精神违规吃喝典型案例专项以案促改工作动员视频会。主会场参会的有集团公司党委书记、董事长杨桦以及其他在商的党委成员、董事成员、总经理助理、机关各部门负责人；分会场有基层各单位领导班子、各部室及项目负责人。

   集团公司党委委员、纪委书记刘春来宣读《路桥集团关于开展违反中央八项规定精神违规吃喝典型案例专项以案促改工作实施方案》，对此次专项以案促改工作的指导思想、时间安排、方法步骤和有关要求等作了详细部署。

   集团公司党委书记、董事长杨桦结合上半年以来，集团公司在全体党员和干部职工中分别开展的为期三个月酒驾醉驾违纪违法典型案例专项以案促改、违反中央八项规定精神违规吃喝典型案例专项以案促改以及市委“机动式”巡察整改工作等多方面问题进行深刻剖析。指出，路桥集团要按照市场经济发展要求，与时俱时，健全制度，防范风险，规范发展。对集团机关党总支、基层单位党组织强调三点意见：一是深刻认识开展专项以案促改工作的重要性。通过召开以案促改专题会议，希望各个单位抓好班子带好队伍、营造良好政治生态，同时教育身边人要增强红线、高压线意识，坚持以“案”为基础、以“促”为关键、以“改”为目标。二是深刻反思在落实中央八项规定精神方面是否存在领导弱化、责任淡化、监管虚化等问题。要通过提高政治站位，加固对中央八项规定重要性认识；要严格落实管党治党政治责任，做好责任压力传导工作；要强化监督执纪，严格纠治“四风”。三是注重从强化责任领导、加强宣传教育引导、强化日常监督、健全完善工作机制、深化作风能力建设等五个方面做好以案促改工作。杨总号召全体党员和干部职工明确集团下步发展目标，统一思想、振奋精神、挖掘潜能、担当作为，力争把路桥集团打造成为全市全省乃至全国一流建筑施工企业。

   集团公司党委委员、副总经理梁建华总结讲话中强调，各单位党组织要紧紧围绕违反中央八项规定精神违规吃喝典型案例专项以案促改工作切实扛起主体责任，严格按照实施方案的具体要求认真抓好落实。各级领导干部、成员，特别是“一把手”要牢记作风建设无小事。既要率先垂范，带头远离酒局、饭局，坚决抵制违规饮酒、违规吃喝的不正之风，维护党员干部良好形象，又要敢抓敢管、真抓真管，加强对党员干部的日常教育工作。对苗头性、倾向性强的问题，及时抓早抓小，约谈提醒，筑牢思想防线，坚决纠正因饮酒滋事的腐败、安全及作风问题。集团公司纪委要切实履行监督执纪责任，把严的主基调长期坚持下去，发扬钉钉子的精神，坚决清除不正之风，始终以良好的态度对待党员干部违规吃喝问题，持续深化落实中央八项规定精神的监督问题。对发现的顶风违纪行为严肃查处、绝不姑息，同时追究所在单位党组织的主体责任和纪检监察责任，持之以恒巩固拓展作风建设成效。

   就如何真抓实干，全面提升工作水平梁总对集团机关党总支、基层单位党组织提出建议：各单位要结合实际，找差距补短板，更新观念、创新发展、提高质量和效益，着力解决机制体制问题，特别是激励和约束机制不健全、执行力度不足、不担当不作为、懒政怠政等问题。要围绕年度工作目标，以综合管理、安全、生产、经营、廉政、质量、效益、稳定、人才培育为中心，以科学发展、务实发展、创新发展、稳定发展为主线，以战略重组、机制体制改革、强强联合为主体，以调整管理方式、谋求最高效益、提高职工幸福生活、让员工满意为目标，以加强党的基层建设为保障，全面推进路桥集团安全健康有序稳定发展。